2018-05-01から1ヶ月間の記事一覧
有望な若手〜中堅が昨年から立て続けに退職しているある顧問先。 経営者に対し、とにかく月次給与が足りないから、賞与なしでよいので月次で賞与を分割払で払ってくれないか、転職先は決めているのでさもなくば退職するとの直談判。 労務管理としては、やは…
有望な若手〜中堅が昨年から立て続けに退職しているある顧問先。 経営者に対し、とにかく月次給与が足りないから、賞与なしでよいので月次で賞与を分割払で払ってくれないか、転職先は決めているのでさもなくば退職するとの直談判。 労務管理としては、やは…